Stage Accessoires Merchandising (h/f)
ZIMMERMANN

Zimmermann

  • Sede social : 202 RUE SAINT HONORE
    Paris
  • Sector de actividad : Retail
Descubre más sobre la empresa

Tipo de contrato : Aprendiz

Actividad : Retail

Experiencia requerida : No especificado

Stage Accessoires Merchandising (h/f)

Publicado el 10/02/2025

Descripción de la oferta

ZIMMERMANN est l'une des marques de mode les plus influentes et les plus respectées d'Australie. En Australie, ZIMMERMANN possède plusieurs boutiques à travers le pays, créant des destinations de vente séduisantes et dynamiques qui reflètent l'esthétique moderne et optimiste de la marque. La demande de sa clientèle internationale croissante a conduit à l'ouverture de boutiques ZIMMERMANN aux États-Unis, au Royaume-Uni et en Europe.

Chez ZIMMERMANN, le plaisir, l'engagement et la satisfaction de nos clients sont au cœur de la vision de notre marque. La réalisation de cet objectif repose sur la passion, l'énergie, la collaboration et la créativité des talents les plus performants de notre équipe à travers le monde. Elle exige également une concentration stratégique sur le recrutement de professionnels qui repousseront les limites de la créativité et exploreront les possibilités dans tous les domaines de notre organisation.

Description du poste

Nous sommes à la recherche d'un stagiaire Accessoires Merchandising H/F pour rejoindre le département Merchandising Zimmermann dès le mois de Mars - Avril 2025 pour une durée de 6 mois.

Dans le cadre de vos fonctions, vous assisterez le Senior Merchandiser dans la coordination et le développement de l'activité Accessoires en analysant les données des collections et en identifiant les opportunités de marché et de produits.
 
Missions principales :

  • Réalisation d’études concurrentielles sur les différents marchés : tendances, produits, prix, communication, distribution.
  • Aide à l'élaboration des briefs de collection en fonction de la stratégie de marque, de la vision de la Directrice artistique, de l'analyse du marché et de la concurrence, des feedback wholesale et retail.
  • Coordination et suivi du développement des collections avec le studio et la production.
  • Construction et mise à jour des outils de suivi de collection (collection plan, mapping prix).
  • Analyse de la performance des collections : rapports hebdomadaires des ventes retail (par région, collection, produit).
  • Participer à la définition des assortiments produits et des lancements clés.
  • Collaborer de manière proactive avec les autres départements tels que le Studio, Visual Merchandising, Operations, Marketing & Communication.

Cette liste de missions n'est pas exhaustive.

Profil busqueda

  • Titulaire d’une formation universitaire, de préférence en business management ou similaire, vous détenez des premières expériences réussies en stage dans le Merchandising.
  • Créatif(ve) et curieux(se), vous souhaitez approfondir vos connaissances mode en Accessoires Merchandising et restez en veille sur les tendances de marché.
  • Vos solides compétences analytiques et votre esprit de synthèse vous permettront de mener à bien vos missions et d'être orienté(e) résultats grâce à une haute capacité à résoudre les problèmes.
  • Également, vous maîtrisez l'outil informatique et notamment la suite Microsoft Office en particulier Excel et PowerPoint dans votre quotidien.
  • L’anglais est impératif pour ce poste avec une aisance à l’écrit mais aussi à l’oral.

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https://www.vendomtalents.com/image/galleries/zimmermann-zimmermann

ZIMMERMANN est l'une des marques de mode les plus influentes et les plus respectées d'Australie. En Australie, ZIMMERMANN possède plusieurs boutiques à travers le pays, créant des destinations de vente séduisantes et dynamiques qui reflètent l'esthétique moderne et optimiste de la marque. La demande de sa clientèle internationale croissante a conduit à l'ouverture de boutiques ZIMMERMANN aux États-Unis, au Royaume-Uni et en Europe. Chez ZIMMERMANN, le plaisir, l'engagement et la satisfaction de nos clients sont au cœur de la vision de notre marque. La réalisation de cet objectif repose sur la passion, l'énergie, la collaboration et la créativité des talents les plus performants de notre équipe à travers le monde. Elle exige également une concentration stratégique sur le recrutement de professionnels qui repousseront les limites de la créativité et exploreront les possibilités dans tous les domaines de notre organisation.

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